Change search
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Företagshemligheter: En jämförande studie mellan gällande rätt och kommande lagstiftning
Luleå University of Technology, Department of Business Administration, Technology and Social Sciences.
Luleå University of Technology, Department of Business Administration, Technology and Social Sciences.
2018 (Swedish)Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 credits / 15 HE creditsStudent thesis
Abstract [sv]

Sedan lag om skydd för företagshemligheter (FHL) trädde i kraft har företagandets förutsättningar förändrats på flera sätt. Företag utsätts i ökande utsträckning för angrepp på deras företagshemlig­heter. Under 2016 antogs ett EU-direktiv om skyddet för företagshemligheter, vilket ska genom­föras av medlemsstaterna i juni 2018. Många företag upplever att nuvarande FHL inte fungerar som rättsligt instrument, eftersom den inte stöder företagen i sitt arbete med att skydda sina företagshemligheter. Lagen innehåller alltför många luckor och erbjuder inte det skydd som det var tänkt. Syftet med denna uppsats var att göra en jämförande studie mellan hur nuvarande FHL och den föreslagna FHL kan skydda arbetsgivaren mot olovligt anskaffande, utnyttjande eller röjande av deras företagshemligheter. Frågeställningarna som har besvarats är vilket skydd som erbjuds enligt gällande rätt och vilka förändringar den föreslagna FHL innebär. För att uppfylla syftet med uppsatsen har den rättsdogmatiska metoden använts. Utgångspunkten för metoden är att studera de allmänt accepterade rättskällorna. Av resultatet framgår att nuvarande lagstiftning i stort sett lever upp till EU:s direktiv, men att fler angrepp på företagshemligheter kommer att vara otillåtna och kunna förbjudas, att den som angriper en företagshemlighet blir skadeståndsskyldig i fler fall, samt att straffskalan för företagsspioneri skärps.

Place, publisher, year, edition, pages
2018. , p. 46
Keywords [sv]
Arbetsrätt, Företagshemligheter
National Category
Law
Identifiers
URN: urn:nbn:se:ltu:diva-69258OAI: oai:DiVA.org:ltu-69258DiVA, id: diva2:1215674
Subject / course
Student thesis, at least 15 credits
Educational program
Jurisprudence, bachelor's level
Supervisors
Examiners
Available from: 2018-06-13 Created: 2018-06-08 Last updated: 2018-06-13Bibliographically approved

Open Access in DiVA

fulltext(1352 kB)1650 downloads
File information
File name FULLTEXT01.pdfFile size 1352 kBChecksum SHA-512
31ca716b45508257ab723c6a332ccaf939b4f2f1d7026c482abc78de405c5f8beae7c12aef7871a8636f3e82821f184493fa6344e2ce23dca2f396365729b1a3
Type fulltextMimetype application/pdf

Search in DiVA

By author/editor
Johansson, MalinLundström, Karolina
By organisation
Department of Business Administration, Technology and Social Sciences
Law

Search outside of DiVA

GoogleGoogle Scholar
Total: 1650 downloads
The number of downloads is the sum of all downloads of full texts. It may include eg previous versions that are now no longer available

urn-nbn

Altmetric score

urn-nbn
Total: 493 hits
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf